员工OA系统的主要功能和作用有哪些呢?
1.促进企业协同办公
员工oa系统中包含的各类协同管理功能可以根据不同行业、企业需要动态的组装、设置,成为了满足当前需要的应用系统,并随着业务的发展需要由用户随需改变扩展。
2.实现工作的多维度管理
员工oa系统实现了对企业人员过往信息的记录和现在正在做的工作进行实时跟踪,并可清楚反映具体人员的工作态度、工作业绩、工作效率等,实现全方位、多角度的管理。
3.对过往信息记录
员工oa系统能对企业人员多数工作信息记录在案,如档案信息、工资记录、考勤信息、差旅信息,外出信息等。员工oa系统实现促进企业办公
4.实现对企业人员工作跟踪
员工oa系统能实现对企业人员工作的各种,包括工作计划及进度、所负责项目工作任务及进度、流程审批记录、工作日志、作为销售人员的销售业绩、发展客户情况、客户联系情况等。
5.实现流程审批的各步骤的跟踪
员工oa系统可全程跟踪每一件事情,并可追踪审批和其他事件的起因、经过、结果、每一步骤的执行人、所花费的时间等,并可进行时候的查询、统计等。
6.资产管理
利用员工oa系统能够准确记录单位内的每一件资产的来龙去脉,能够量化管理没意见资产,并能进行后续的规范整理。
7.对接CRM系统并进行客户管理
员工oa系统能够利用CRM系统模块,进而能够全过程记录每一位客户的建立过程,每一笔业务的联系过程,每一次回访的过程,并能认真地服务每一位客户。
员工oa系统的四大系统功能模块有哪些?
员工oa系统一般包括企业通知公告、企业流程规范化管理、人事档案管理、各部门、各分公司的协作管理四个部分,这四个部分也是常见的员工oa系统应该有的功能。
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